余庆县人民医院

公立二甲综合医院

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余庆县人民医院,创立于1938年,现已发展成一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救为一体的二级甲等综合医院,位于遵义、铜仁、黔南、黔东南四地州市结合部,服务半径达100余公里,服务人口约80余万。全院占地面积6万平方米,建筑面积5.3万平方米,业务用房面积4.6万平方米。拥有共60亩的高科技园林式病人休闲广场,包括观光塔、和谐号空中连廊、高科技植被幕墙、音乐喷泉等,是贵州省首屈一指的“花园式”县级综合医院。医院开放床位480余张,拥有科室44个,临床科室21个,医技科室9个,院行政科室14个。医院重点学科有三个:重症医学科、普外科、骨外科。全院在职职工603人,拥有专业技术人员495人,中、高级职称95人,其中正高职称5人。医院拥有1.5T核磁共振成像,16排螺旋CT、狼牌腹腔镜、钬激光治疗、四维彩超、电子胃、结肠镜,血液透析、移动式C臂机、全进口MXHF-1500DR、800测试全自动生化分析仪。医院率先在省内开展了全髋、膝关节置换手术、脊柱切开复位及内固定。能开展颅脑外伤,高血压脑出血微创术,食道癌根治,肺叶切除,心脏修补,肝叶切除,终末期肾病血液透析,心肌梗死溶栓术等其他各种复杂病例的治疗。医院坚持走“改革兴院、创新强院、诚信立院”发展战略,成立区域性医疗联合体,形成了“分工协作、优势互补、统筹协调、资源共享”的运行机制。对上,与遵义医学院附属医院合作共建,挂牌为遵义医学院附属医院余庆分院;与复旦大学附属中山医院建立紧密型医疗联合体;对下,与松烟中心卫生院、关兴镇卫生院分别组建医联体,构建了“基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动”的就医新秩序,确保了90%病人不出县。1988年卫生部授予“全国文明卫生先进集体”,2011年以全市最高分被卫生厅评为二级甲等综合医院。2013年被省卫生厅评为“群众最满意医疗机构”。2014年被省精神文明委员会评为“先进单位”。2015年被省卫计委评为“贵州省卫生和计划生育先进集体”,2017年被评为“贵州省中华诗教先进单位”、“贵州省2015—2017文明单位”。作为全国县级公立医院综合改革试点,余庆县人民医院在各级部门的领导和支持下,按照国家顶层设计要求,全面贯彻落实省市工作部署,将公平可及、群众受益作为改革出发点和立足点,坚持公立医院公益性的基本定位,先行先试,开拓创新,在破解县级公立医院改革重点难点问题上得到了突破性进展,走出了一条“规定动作扎实,自选动作有效”的改革之路。经过近6年的改革,医院环境大为改善,管理更加规范,服务能力明显提升,医疗安全得以保障,实现了连续6年“零刑事案件、零伤医案件”,群众满意度连续6年位居全省前三位,基本实现了患者满意、职工满意、政府满意、医院得发展的医改阶段性目标,为老百姓提供了一个方便、价廉、质优、安全的就医场所,改革成效得到了各级部门的肯定和认可。2016年7月,国家卫计委副主任王培安到余庆县人民医院调研时说“余庆县的公立医院改革水平已经迈入全国先进行列,为贵州县级公立医院综合改革探索出了一条可复制、借鉴、可推广的‘余庆模式’”;2016年11月,国家卫计委副主任、国务院医改办主任王贺胜调研时评价“余庆的县级公立医院综合改革在政府办医、在法人治理、在激励机制方面很有特色,‘余庆经验’值得向全国推广”。2016年11月,贵州省县级公立医院综合改革现场推进会在该院成功召开,为县级公立医院改革的“余庆经验”走出贵州、蝶舞西部、推广全国吹响了冲锋号。2017年2月,中央主流媒体共30余家到余庆就县级公立医院改革工作进行集中调研采访,医改“余庆经验”作为余庆继“四在农家”后的又一张名片,走向全国。2017年4月,省委书记孙志刚到余庆调研公立医院改革工作时指出:余庆医改“政府办医履职好,龙头作用发挥好,城乡统筹发展好”,要进一步总结提炼,在全省全面复制推广。2017年7月,世界卫生组织西太平洋区主任申英秀到该院调研,对该院医改助力健康扶贫工作给予了高度评价,值得推广。余庆县人民医院将继续秉承“厚德、精医,仁爱、惠民”的八字院训,和“团结严谨、求精务实、开拓奉献”的十二字医院精神,以及“真诚让每一位患者满意”的经营理念,坚持以群众利益为出发点,以公立医院综合改革工作为抓手,坚持公益性,努力打造贵州省“五最”(政府最重视、环境最优美、病人最满意、职工最和谐、管理最规范)县级医院,使医院成为乌江两岸、黔中腹地百姓健康的幸福地,成为西部地区县级公立医院综合改革的新高地。

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